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xx县人力资源社会保障系统法治宣传教育第八个五年规划实施方案(2021-2025).docxVIP免费优质

xx县人力资源社会保障系统法治宣传教育第八个五年规划实施方案(20212025

为深入学习宣传贯彻习近平法治思想,切实做好人力资源社会保障系统第八个五年法治宣传教育工作,进一步推进xx县法治人社建设,根据中共xx县委xx县人民政府转发《县委宣传部、县司法局关于开展法治宣传教育的第八个五年规划(20212025)》和《xx市人力资源社会保障系统法治宣传教育第八个五年规划(20212025年)》精神,结合xx县实际,制定本方案。

一、总体要求

(一)指导思想。坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,深入贯彻习近平法治思想,深刻把握“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持以人民为中心,树立以人民为中心的普法理念和工作导向,做到普法为了人民、依靠人民、服务人民,依法保障人民权益。紧紧围绕服务“十四五”时期经济社会发展以及xx县人力资源社会保障事业发展的目标任务,以持续提升工作人员和用人单位、劳动者法治素养为重点,以提高普法针对性和实效性为工作着力点,为人力资源社会保障事业发展营造良好法治环境。

(二)工作目标。到2025年,人社领域“谁执法谁普法”普法责任制落实质量全面提升,法治宣传教育实效性进一步增强,人力资源和社会保障法律法规政策的社会知晓度显著提高;领导干部运用法治思维和法治方式推进人力资源社会保障事业发展、化解矛盾纠纷的能力进一步提升,人社系统干部职工法治意识和依法行政能力显著增强;用人单位、劳动者法治观念明显增强;办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境显著改善。

(三)基本原则。

坚持党的全面领导。坚持依宪施政、依法行政、简政放权。

坚持以人民为中心。精准掌握人民群众法治需求,用心用情用力回应人民群众急难愁盼问题,促进人民高品质生活,夯实依法治国的社会基础。

坚持服务大局。把人力资源社会保障工作全面纳入法治轨道,实行法治人社建设与公平人社、创新人社、协调人社、智慧人社、清廉人社建设相结合,构建xx法治人社建

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