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民主生活会、组织生活会之间互相批评意见建议汇总

民主生活会、组织生活会之间互相批评意见建议汇总

理论学习方面:

1.理论学习有所放松。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,学习浅尝辄止,没有很好地把理论与实际结合起来,没有把研究和解决重大问题作为学习的出发点和落脚点。反映到思想根子上,就是终身学习的意识树得不牢。客观上,一些时候,工作矛盾突出,特别是年初班子分工调整以来,工作任务繁重的情况下,集中精力进行自主学习时间紧张,但主观上还是对学习的认识不够、自觉性主动性不强,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统、不够全面,没有把理论学习和强化党性、提高素质结合起来,解决问题、指导工作的能力和水平有待提高。

2.学深悟透有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想以及“两个确立”的重大理论,能够及时跟进学,自觉学原文、读原著、悟原理,努力掌握精髓要义,但有时存在实用主义、重干轻学的倾向,对党的创新理论的理解不够深入,未做到全面深入学。

3.理论联系实际不够。对党的创新理论联系实际不够,运用理论指导实践的意识不强,没有很好结合工作实际不断推进理论创新、用新的理论指导新的实践,未有效做到用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,未充分把党的创新理论与加快推进公司高质量发展紧密联系起来。

4.对新思想领悟不够深入。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深、内涵丰富,是一个系统完整、内容丰富的思想理论体系,目前重点放在了“十个明确”“十个坚持”“十三个方面成就”和“六个坚持”具体内容上,缺乏潜心研究、缺乏系统学习,还没能从整体上把握其精髓。

5.在学深悟透上有差距。学习习近平新时代中国特色社会主义思想运用辩证思维不够,还没有研学悟透其中的辩证统一关系,使自己缺少统筹兼顾、科学把握的理论底蕴和政治能力。个人自学抓得还不够经常,特别是对一些不常用的理论知识没有进行深入理解、领会和把握。

6.在推动工作上有差距。运用党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的能力有待提升,面对新问题、新情况不能游刃有余、推陈出新,没有切实转化成推动工作的强大动力。

党性修养方面:

1.党性锻炼有所弱化。作为公司班子成员,针对自身肩负的职责使命,不断增强自我革新意识、保持本领恐慌还不够,主观世界改造没有跟上公司形势发展。特别是随着任职时间的增长、工作经验的积累,不自觉地放松了自我净化、自我完善和自我提高的要求,虽然能在工作中始终保持奋发有为的朝气和攻坚克难的锐气,但做到潜心静气还有一些差距。说到底,还是自身党性修养不够,攻坚克难、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。

2.政治素养需进一步锤炼。虽然能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对标对表,在一些方面,做得还不够,从政治上把大局、看问题、想事情的能力还不足,还有进一步提升的空间。

3.政治敏锐性需进一步加强。在政治信仰上始终是坚定的,但是对新形势下如何加强意识形态领域工作的认识还不够高,对上级的重大决策部署研究不够透彻、理解不够系统,对如何深刻把握好当前意识形态工作面临的新形势新挑战,更好地加强和改进公司意识形态工作,需要进一步夯实。

宗旨意识方面:

1.宗旨意识有所淡化。随着参加工作时间的增加和工作环境的变化,运用群众工作方法、密切联系人民群众的作风不强。平时经常忙于具体事务,真正扑下身子深入

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