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应急局局长2024年组织生活会个人对照检查发言材料

应急局局长2024年组织生活会个人对照检查发言材料

根据本次组织生活会有关要求,我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于应急管理、安全生产等方面的最新重要指示批示精神,认真开展理论研讨,紧密联系全市应急工作实际,全面梳理检视自身存在的问题,深入分析原因,进一步明确了整改方向。现将对照检查情况报告如下。

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是政治敏锐性和政治鉴别力有待提升。在日常应急管理工作中,虽然能够坚决贯彻党中央和上级关于应急管理的决策部署,但对于一些潜在的政治风险和挑战,缺乏足够的敏锐性和洞察力。例如,在组织开展安全生产检查时,仅仅关注到具体安全隐患的排查与整改,而没有充分意识到安全生产事故背后可能存在的政治影响,未能从政治高度去分析和把握问题的本质。当面对一些涉及跨区域、跨部门的应急事件时,缺乏从政治大局出发的统筹协调能力,导致在应对复杂局面时,缺乏前瞻性的思考和应对措施。二是政治理论学习深度不够。积极参加各类政治学习活动,对政治纪律和政治规矩的基本内容有一定了解,但学习往往停留在表面,缺乏深入的思考和研究。对习近平总书记关于应急管理重要论述的学习,未能真正领会其精神实质,在实际工作中运用政治理论指导实践的能力还有待提高。比如,在学习习近平总书记关于安全生产“红线”意识的重要指示时,没有充分将其与我市安全生产的实际情况紧密结合,导致在安全生产监管工作中,有时会出现对企业违规行为处罚力度不够、监管手段单一等问题。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养需进一步加强。在面对一些重大灾害事故和复杂的应急处置任务时,偶尔会出现畏难情绪,缺乏攻坚克难的勇气和决心,这反映出自己在党性修养方面还存在不足。例如,在去年我市遭遇的特大暴雨洪涝灾害应急救援中,由于灾害影响范围广、救援难度大,在救援初期,面对救援物资调配困难、救援力量不足等问题,产生了“等上级指示、靠外部支援”的想法,没有充分发挥党员领导干部的先锋模范作用,主动担当作为,积极协调各方资源,快速推进救援工作。二是工作作风不够扎实。在应急管理工作中,虽然能够积极参与各类应急处置和安全检查工作,但有时存在工作不够细致、不够深入的问题。对一些企业安全生产隐患的排查,没有进行全面、深入的检查,导致部分隐患未能及时发现和整改,给安全生产带来了潜在风险。此外,在工作中还存在一定的形式主义倾向,有时过于注重工作汇报和材料撰写,而忽视了实际工作效果。比如,在撰写安全生产工作总结报告时,为了突出工作成绩,可能会对一些数据进行过度修饰,而没有真实反映工作中的实际问题和困难。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是创新意识不足。在应急管理工作中,习惯于沿用传统的工作方法和思路,对新情况、新问题研究不够,缺乏创新思维和创新举措。在当前应急管理形势日益复杂多变的情况下,传统的工作模式已经难以满足工作需要,但自己在探索创新应急管理方式方法方面还做得不够。例如,在推进应急管理信息化建设方面,虽然意识到信息化对于提高应急管理效率和应急响应速度的重要性,但在实际工作中,由于缺乏创新意识和有效措施,信息化建设进展缓慢,未能充分发挥其在应急管理工作中的作用。应急指挥平台的数据整合和共享程度较低,导致在应急处置过程中,信息传递不及时、不准确,影响了救援决策的科学性和时效性。二是担当精神不够强。在工作中,有时存在怕得罪人、怕担责任的思想,对一些涉及多个部门的应急管理问题,协调力度不够,缺乏一抓到底的决心和勇气。比如,在处理一些涉及安全生产监管职责交叉的问题时,担心协调不好会影响部门之间的关系,导致工作推进不力,问题长期得不到解决,给安全生产带来了隐患。在面对一些企业对安全生产监管执法的抵触

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