同志们，各位企业家朋友，媒体朋友们：
大家上午好！今天，我们相聚于此，直奔主题，共同探讨优化营商环境这一至关重要的议题。营商环境，简而言之，就是企业能否在我们这片土地上舒心经营、顺畅盈利的关键所在。近年来，我们见证了企业数量的稳步增长，就业人数也屡创新高，这些成绩的背后，是广大企业对我们的信任与支持。然而，我们也清醒地认识到，诸如企业办事繁琐、政策落实不到位等问题依旧存在。特别是去年第三方评估结果显示，在部分关键领域，企业所耗费的时间成本较周边地区偏高。这就好比请客吃饭，上菜速度迟缓，客人怎能不心急如焚？作为人社部门，我们深知自身肩负的责任，甘愿充当企业的“店小二”，全心全意提供优质服务。2025年，我们立下目标：让开办公司如同网购般便捷，让人才来到此地如同回归家乡般亲切。今天，我着重阐述三个方面的工作：办事痛点的“三刀切”、人才服务的“三碗硬饭”、权益保障的“三道保险杠”。
一、办事痛点“三刀切”，让企业少跑冤枉路
（一）砍掉重复材料，数据多跑腿
当前，企业办理社保开户，需提交8份材料，其中营业执照复印件竟要提交3次。这种重复提交材料的现象，不仅增加了企业的负担，也降低了办事效率。我们计划在明年6月前，全面取消所有重复证明，大力推行“一码通办”。届时，企业只需通过电子营业执照扫码，系统便能自动从市场监管、税务等部门调取所需数据。以招工登记为例，以往企业需奔波于3个部门，提交12份材料，而今后，企业只需在手机上上传一次信息，相关部门即可同步共享，实现信息的高效流通与利用。
（二）砍断办事链条，业务打包办
就拿新生儿出生相关业务来说，办理医保参保、生育津贴、户口登记等事项，目前企业需分别前往医院、街道、社保局等多处，手续繁琐且耗时费力。2025年，我们将推出“出生一件事”套餐服务，企业只需在医院产科窗口填写一张表格，即可一次性办结这三个事项。这种“打包服务”模式，将进一步拓展至企业招工、退休办理等15个高频场景。通过整合业务流程，打破部门壁垒，实现业务的集中办理，让企业办事更加便捷高效。
（三）砍碎地域
