XX区退役军人事务局2022年工作总结及2023年工作计划
2022年，XX区退役军人事务局在区委、区政府和市退役军人事务局的正确领导下，紧紧围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”目标定位，以习近平总书记关于退役军人工作重要论述为根本遵循，以退役军人为中心，持续完善政策制度体系，大力推进政策法规落实，全面加强基层基础建设，着力破解突出矛盾问题，坚决守牢风险防控底线，不断提高服务保障质量，稳步推动退役军人工作高质量发展，退役军人荣誉感、获得感、幸福感日益增强。
一、2022年重点工作完成情况
（一）强化党建引领，夯实队伍思想基石
1、抓全面从严治党。把党风廉政建设纳入退役军人事业“十四五”规划，局党组严格落实主体责任，主要负责人全面履行第一责任人责任，坚持党建工作亲自部署、党建问题亲自研究、党建事项亲自督办。截至目前召开10次党组会议，4次研究部署党建相关工作。
2、抓基层组织建设。严格落实“三会一课”、组织生活会和民主评议党员等党内生活基本制度，定期按照要求向上级党组织述职、向党员述职，主动接受党员评议，切实提升党内政治生活质量；加强对党员的教育管理，健全党员谈心谈话制度，及时了解党员干部思想状况，抓早抓小、防微杜渐。截至目前召开支部委员会10次，开展主题党日活动10次；严把党员发展入口关，培养入党积极分子1名，批准1名预备党员转正。
3、抓创新理论武装。坚持“以会促学”，利用中心组学习、“三会一课”组织干部职工认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神，学习省、市、区党代会和“一改两为”大会的有关部署以及习近平总书记关于退役军人和双拥工作的重要论述，召开专题会议学习传达党的XX大精神，完成新一轮深化“三个以案”警示教育和党纪党规教育，提升党员干部政治理论素质。截至目前党组中心组学习10次。2022年6月16日召开区委退役军人事务工作领导小组2022年第一次会议，推动党中央决策部署和省委省政府工作要求落地落实。
4、抓党建业务融合发展。充分发挥党组在业务工作中的政治引领、督促落实、监督保障作用，把党的全面领导落实到退役军人服务、创业就业、转业安置、双拥优抚等各项工作中，逐步形成“事有人管、难有人帮、业有人扶”生动局面。
（二）完善工作体系，构建服务保障新格局
1、持续开展退役军人服务体系建设“回头看”督查工作。持续巩固和深化“五有”“全覆盖”成果，不断提升标准化和规范化建设水平，定期对300人以下的村、社区服务站创建工作进行督查指导，对照标准指出存在问题并要求立行立改。截止目前，我区300人以下全国示范型退役军人服务站达标共53个，服务体系正逐步实现“从有到优”“从有形覆盖到有效覆盖”。
2、完成省厅“蹲点抓落实”迎检工作。做实做优双拥各项迎检工作，围绕创建目标任务、标准要求，压实责任、狠抓落实，认真开展“三区一县”服务站建设互查活动，通过相互借鉴，取长补短，提升各自的业务水平。
3、举办退役军人服务站业务能力提升培训班。贯彻落实全省退役军人事务系统“强能力转作风抓落实”工作部署，切实加强基层退役军人服务中心（站）人员队伍建设，着力提升基层服务站工作能力，截至目前，成功举办能力提升培训班2次，全区3镇4办61个村居近百名退役军人业务骨干参加培训。
4、持续开展“找差距、改作风、强担当、争先进”专项行动。严格对照“四清单”查找问题，聚焦查摆出的问题差距，明确整改路线图，严格实行“清单＋闭环”管理，不折不扣地抓好落实整改。进一步强化争先进位意识，切实改进工作作风，坚持抓细抓常，真抓实干、埋头苦干，确保完成各项目标任务。
5、组织开展业务技能练兵比武集中学习活动。以此次业务技能练兵比武活动为契机，把练兵比武活动与当前重点工作结合起来，努力营造“比、学、赶、超”的学习氛围和干事创业的热情，进一步提升基层政治业务理论水平和服务保障能力。
6、组织召开退役军人服务站三季度工作点评会。进一步明确任务、压实责任，改进作风，努力实现各项目标任务。
（三）树牢服务宗旨，优待安置政策常态落实
1、全面落实各项资金发放。截至目前，为107名自主就业退役士兵发放一次性补助金191万元；发放优抚对象抚恤和生活补助金共952.99万元；为46名重点优抚对象发放住院优抚医疗补助金共7.36万元；为146名重点优抚对象发放优待金共91.32万元；为271户义务兵家庭发放优待金316.09万元；为79名入伍大学生发放一次性奖励金共112.6万元；为19名困难退役军人发放临时救助资金2.04万元；为1519名优抚对象发放价格补贴13.66万元。
2、稳步推进优待证申领发放
