市人社局2022年上半年工作汇报
一、上半年工作总结
（一）扎实开展“保就业”工作
落实稳定和扩大就业政策，用足用好就业资金支持市场主体稳定和扩大就业岗位。开展人力资源精准匹配、就业培训扩容提质、创业带动就业、重点群体就业促进四大行动。X－X月，全市城镇新增就业X人；失业人员再就业X人，其中困难人员再就业X人；农村富余劳动力向非农产业转移就业新增X人；促进大学生就业创业X人；开展返乡农民工创业培训X人；发放创业贷款X万元；落实失业保险稳岗补贴X万元；城镇登记失业率控制在X％以内；动态消除零就业家庭。
（二）奋力提升社会保障服务质量
实施全民参保质量、社保服务效能、社保基金管理、社保权益维护、经办队伍建设五项提升行动。截至X月，我市城乡居民养老保险参保X万人；城镇职工养老保险参保X万人（其中企业在职参保X万人）；失业保险参保X万人，工伤保险参保X万人，为X万名城居和机关养老待遇领取人员发放养老待遇X亿元，X－X月我市工伤保险减免X万元，失业保险减免X万元。
（三）积极推动人力资源协同产业发展
高标准推进建设人力资源服务产业园（人力人才服务中心）。编制发布2022年彭州市人才开发指引（彭州市人才白皮书）。推动宝山村庄发展学院成功争创X省乡村振兴高技能人才培训基地，X家企业被认定为2022年度X市博士后平台储备单位
