混迹材料届，你还需要get一个新技能
初中时，时常偷读《康熙大帝》，虽然看的似懂非懂，但也总算记住一句话：大用看业绩，小用看品行；高中时，常被逼着背诵《世说新语》，如今也还印象深刻：小胜靠智，大胜靠德，常胜靠和。而在那时幼小的心灵中，潜意识的把这两句话笼统的囊括为“感恩”二字，并深深扎在内心，鞭策着自己从大学时代走到工作岗位，这一路，也是感触甚深，收获颇多。
人的一生会遇见很多人，有善人也有恶人；也会经历很多事，有顺事也有难事；更会撞见很多机遇，有契机还有挑战。可无论当下处在怎样的境地，都要始终怀着一颗感恩的心、虔诚的心，执着向前，坦荡行事。混迹材料圈，游走文字界，学会“感恩平台、感恩领导”，确实是一项必不可少的心态和技能。
感恩平台
恰巧，昨天偶然看到一位朋友在老笔头朋友圈里吐槽：材料苦，材料累，苦苦累累一辈子，天天的文山会海做的到底有什么价值？
对于此，我的想法是：能把看似“没有价值”的事情做出价值，你的价值就凸显了。在很多朋友的心中，是十分抵触、排斥、憎恶材料的，总觉的写写画画都是花架子、空壳子、大篓子，都是走形式、玩过场、小伎俩，这种思想首先就是不对的，这样开展工作也会很被动，很疲累。
在写材料的过程中，往往看似多走了的那段路，其中必有他人看不到的风景和体会不到的感触，很多时候成长即是成功，失去也便是获得！
感恩领导
领导的类型有多种，说的直白一点：有的是你看的起、佩服的，也有是你看不惯、鄙夷的。看会遇到怎样的领导，就由不得你了，只能无条件接受和服从。对于此：
首先要明确，该学的一定要好好学，不该学的一定不要学。其次，领导既然能当上你的领导，身上必有值得你学习、借鉴的地方，也必有值得组织信任和肯定的过人之处。所以，对待领导要用一份“感恩”的心态去面对、去接纳，如果
