关于提高全县医疗卫生服务能力的思考与建议
医疗卫生事业关系到广大人民群众的健康，关系到千家万户的幸福安康，是重大的民生工程。作为一名曾长期从事医疗卫生系统工作人员，深感“健康所系，性命相托”的重大意义和重要使命。近期，本人通过外出学习考察、县内实地调研、召开专题协商会、广泛征求意见建议等形式，对全县医疗卫生基本情况、发展现状以及面临的机遇和挑战有了更为客观全面的认识，提出关于提高全县医疗卫生服务能力的思考与建议。
一、基本情况及发展现状
一是医疗卫生机构布局情况。目前，全县共有医疗卫生机构359家，其中县级公立医院2家（县人民医院、县中医院）、公共卫生专业机构3家（县疾控中心、县妇计中心、县卫生计生监督执法所）、乡镇卫生院10家、社区卫生服务机构10家（2个中心8个站）、村卫生室111家，民营医院2家、个体诊所221家。二是医疗卫生机构运行情况。全县公立医疗卫生机构共有病床数895张，其中县医院382张，县中医院200张，妇计中心38张，乡镇卫生院255张，社区卫生服务中心20张，平均每千人拥有病床数5.02张。2021年，全县年诊疗量达50.43万人次，年住院1.79万人次，医疗总收入1.64亿元。三是医疗卫生队伍建设情况。全县医疗卫生单位共有卫生专业技术人员1076人，平均每千人拥有卫生专业技术人员6.04人，核定医疗卫生单位事业编制534名，正式在岗579人，临聘人员497人，大学及以上学历105人、占17.63％，副高级以上职称占13.48％，平均年龄39.5岁；村医126人，其中55岁以上占15％，中专及以下学历98人、占77.78％。2021年培训进修97人、占正式在岗人员的16.75％；近5年共招录医疗卫生人才47人，其中民生项目考录12人、人才引进35人，辞职离职43人。四是医共体建设进展情况。按照上级部门关于深化医改的部署安排，制定印发了《XX县紧密型县域医疗卫生共同体及慢性病医防融合新模式建设试点工作实施方案》，成立了县域医共体管理委员会，组建以县人民医院为牵头医院的医共体联盟医院，选配联盟医院领导班子，健全医共体联盟医院章程（草案）、医疗质量管理等相关工作制度，县域医共体建设各项工作有序推进。
二、全县医疗卫生事业发展面临的机遇与挑战
随着中央和省市县一系列政
