根据安排，现将xx镇党委工作情况、存在问题及下一步工作打算作如下汇报。
一、镇情简介
xx镇位于xx县东南部，幅员面积225平方公里，辖9个行政村和2个社区，总人口2.65万人。镇党委下辖村级党委5个，党总支3个，村级党支部3个，机关党支部1个，两新支部1个，退休支部1个，党员共计1221人。
机关核定行政编制39名，事业编制21名。其中，党政领导干部12人，行政在编38人（3人借调），事业在编17人，30岁以下15人，30至50岁21人，50岁以上19人；机关内设“7办1队1中心”，即：党建工作办公室、经济发展办公室、项目推进办公室、农业农村办公室、社会事务办公室、社会治理办公室、财政工作办公室、综合行政执法队、便民服务中心。
二、工作情况
（一）发展思路与时俱进
深入贯彻实施县委发展战略，明确“一个发展定位”：即坚持绿色低碳发展；把握“一个发展目标”：即全域旅游，打造旅游金三角核心区；突出“三大抓手”：即抓发展、惠民生、保安全。围绕上述目标任务，重点做好党建引领、项目推进、产业发展、底线任务等工作，确保经济社会事业稳步向前。
（二）党的建设不断强化
始终坚持把政治思想建设放在首位，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，认真学习贯彻党的十九大、XX大精神和习近平总书记系列重要讲话、习近平来川视察重要指示精神等重点内容，落实党委理论学习中心组学习、党委会会前学法，扎实开展党员干部理论学习。新建5个村（社区）党群服务中心，彻底改变了村级组织办公条件，使基层组织运转和群众办事更加高效。全面推行村（社区）党组书记、主任“一肩挑”，实现村（社区）干部党员比例由78％提高至95％，村（社区）干部平均年龄下降2岁，鼓励干部通过在职教育、成人高考增才提能，全镇8名机关干部学历得到提升，村（社区）干部大专以上学历升至88％。聚焦中央八项规定精神和“四风”问题，开展拟提拔任用和评优评先等廉政审查80余次、督查检查100余次、通报批评50余人（单位）。严肃查处党员干部违纪违法行为，立案36件，办结36件，其中通报批评1人、延长预备期1人、给予党纪政务处分34人。
（三）镇域经济稳步发展
2022年xx镇完成地区生产总值7.26亿元，增长36.64％；社会消费品零售总额增加了42.3％；农村居民人均可支配收入23342元，增长48.03％，2019年以来，累计招商企业104个，招商引资到位资金13.96亿元，实现经济稳步发展。2019年以来，保障低保、困难儿童、重点优抚对象、高龄老人2万余人次，发放救助资金5400余万元，民生工作不断深化。全镇硬化农村公路200余公里，实现所有行政村通客车，改建场镇日处理能力1300吨的生活污水处理厂，投资2520万元建成滨河路防洪堤、排污干管等市政配套设施项目，投资7000万元完成城乡农网改造工程，基础设施逐步完善。
（四）乡村振兴日益推进
坚决扛牢“四个不摘”，扎实开展防返贫监测全覆盖排查，通过动态监测、精准帮扶，守住了不发生规模性返贫的底线。多次迎接并通过国家级、省级脱贫攻坚、乡村振兴检查，为全县创建工作贡献了xx力量。全镇建档立卡贫困户1151户3615人全部脱贫，3个贫困村全部退出。产业经济提质向优，建成以XX村为中心的6000亩金钗石斛生产基地、XX村为中心的6000亩杨梅园、大亨村为中心的6000亩晚熟荔枝带，实现产业规模发展。
（五）底线工作不断巩固
统筹推进安全生产、森林防灭火、社会稳定等底线工作，引进数字化远程监控平台“魔镜慧眼”，形成线上、线下融合，人防、物防、技防“三位一体”的立体化安全防控格局，实现森林监控覆盖率达50％，得到市委、县委高度肯定，并在全县推广。我镇顺利处置“6·23”“6·27”两次汛情，成功举办全市防汛减灾应急大演练，应急处置能力不断提升。xx镇持续四年保持安全工作三“零”记录，即较大安全事故“零”记录，安全交通事故“零”记录，地质灾害事故“零”记录，安全底线日益筑牢。在境外人员劝返攻坚阶段，全镇劝返滞留境外人员8名，在全省镇（街道）中排名第4位，创建“格格训练营”培训品牌，得到县委政法委肯定，社会治理效能持续提升。
（六）上轮巡视巡察反馈问题整改落实情况
县委第一巡察组对我镇进行巡察，指出了29类34项具体问题，对此镇党委专门成立巡察整改落实工作领导小组，制发《关于落实县委第一巡察组反馈问题整改方案》，围绕“立行立改、限期整改、制度促改”的要求，明确整改时限，实行销号制度，现已基本整改完毕，清退违规发放、报销等资金7728元，对巡察组交办的31个信访件已全部办结，警示约谈了14人，对移交的巡察发现问题线索已全部核实完毕，共立案查处4人，其中杨光怀受到全镇通报批评，何金芳、陈长春受到党内警告处分，邓于煊受到党内严重警告处分。
三、存在问题
（一）聚焦党中央、省委、市委、县委各项决策部署要求在基层落实情况方面
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