根据区委统一部署，十二届区委第四巡察组于2023年3月14日至4月27日，对区XX局开展了为期45天的常规巡察。2023年6月29日，第四巡察组向区XX局反馈了巡察意见，反馈意见指出了三个方面、18个主要问题和不足。在巡察整改过程中，作为党支部书记、局主要负责人，我亲自部署，亲自指挥、亲自调度、亲自落实，在召开民主生活会前我深入学习了《中国共产党党章》、《中国共产党巡视工作条例》、习近平总书记对XX工作作出的重要批示精神等重要内容，进一步深化了对党的XX大精神的学习领会，深刻领悟了习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述。坚持理论联系实际、理论指导实践，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，围绕“三个方面”的具体问题，不折不扣地落实整改，现结合思想和工作实际，对照检查如下：
一、存在的问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不到位，推动XX工作高质量发展不力方面。
1.理论学习质量不高。存在学习方式及学习内容单一问题，未真正做到先学一步，深学一层，未完全做到准确把握核心要义，没能将学习习近平新时代中国特色社会主义思想与XX工作紧密联系起来，实现融会贯通，对中心组成员的研讨材料审核把关不严格。
2.对XX安全工作重视不够。对习近平总书记关于XX工作“四个好”“两个服务”的重要指示批示精神领会不深刻，未能牢固树立XX安全是XX工作者的生命线这一理念，导致XX安全工作出现漏洞，XX安全意识有待进一步加强。
3.对意识形态工作极端重要性认识不到位。对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认知不深、警惕性不高，在思想上认为做好了习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育就是抓好了意识形态工作，导致落实意识形态责任制有欠缺，执行制度不严格。
（二）履行管党治党政治责任不到位，作风建设用力不足
1.履行全面从严治党主体责任意识不强。作为第一责任人，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》上有差距，对全面从严治党工作抓的不严不实，思想重视不够，压力传导不到位，致使全面从严治党工作出现问题。
2.贯彻落实履职、廉政谈话制度不到位。没有从贯彻落实全面从严治党的政治高度去深刻领会履职、廉政谈话是加强党内监督的重要手段，更是领导干部提高政治站位、强化履责担当意识、树立廉洁用权观念的有力举措。
（三）党建工作落实有偏差，干部队伍建设存在薄弱环节
1.落实党建工作责任制不到位。存在重业务、轻党建现象，党建工作“第一责任人”意识不强，头雁效应发挥不充分，直接影响党支部战斗堡垒作用的发挥，造成了“三会一课”和党员教育、党日活动等支部工作落实标准不高。
2.对党支部议事决策制度掌握不精准。对支委会和领导班子会的议事决策范围把握不准，推进党支部议事决策科学化、民主化、制度化不严谨，落实支委会在全面从严治党中的责任有差距。
需要说明的有关情况：
个人能够定期向上级党组织汇报个人有关事项报告，其他有关事项与上一年度相比没有变化。2023年
