供电公司助推乡村振兴发展情况汇报
一、实施背景
县供电公司紧密对接国家电网公司“文化铸魂、文化赋能、文化融入”专项行动，创新开展推进“三融四化”文化实践。这是落实国网两会和公司两会、践行三个责任的具体要求，是服务“乡村振兴”战略、推动“我为群众办实事”的行动表现，是将能源改革发展成果惠及亿万农民、推动城乡服务均等化的生动实践，以绿色能源激活乡村振兴的动力，持续推动国网战略目标走细走深走实，以卓越的企业文化凝聚共同奋斗合力，引领员工投身乡村振兴建设，不断提升农村供电可靠性和安全性，为地方经济发展提供有力的供电保障，更好地服务人民美好生活需要，助力公司全面践行“人民电业为人民”企业宗旨，打造为民办实事标杆、央企履责担当典范具有重要意义。
二、实施内容
（一）工作思路
坚持推动卓越企业文化落细落小落实，以供电所企业文化示范点建设为样本，总结探索“三融四化”基层站所企业文化建设路径（“三融”：让企业文化“融贯价值、融合地域、融入中心”；“四化”：让企业文化“有形化、规范化、特色化、创意化”），立足镇“三香”产业的农业发展实际，盘点供电所创新服务举措，整合“甘棠遗爱”道德典故等文化资源，围绕供电所企业文化示范点创建工作，深化开展“三融四化”文化实践，探索国网战略目标融合中央战略、在基层班组落细落小落实的特色路径，为建设“宜居宜业、富美乡镇”赋能充电，努力为黄河流域生态保护和高质量发展增添乡村“风景线”。
（二）具体措施
1.以党建为引领，做好文化“融贯、融合、融入”
围绕乡村振兴战略，贯彻“三结合一贯穿”工作要求，以改革创新的精神全面开展党建特色创建工作尝试，围绕地方经济发展和乡村振兴发展规划，始终坚持党建引领，把党建优势转化为企业文化建设优势，切实发挥好党建强根铸魂作用，更好地组织、开展企业文化建设工作，真正推动企业文化落地与乡村振兴工作相结合，持续提升企业文化的价值创造能力。
一是融贯价值，让企业文化“入脑”。始终坚持党建引领，依托党支部战斗堡垒作用和党员先锋带头作用，将企业文化融贯社会主义核心价值观、国网战略目标体系等文化精髓，结合员工思想动态管理，不断丰富和创新企业文化传播、企业文化培训载体，面向不同时期的员工思想动态情况，有针对性地开展新员工企业文化培训、企业文化宣贯和“我为企业文化献一策”等活动，提升员工的幸福感，促进“暖人心、稳人心、聚人心”，助力将公司战略和价
