体制内，还在抱怨老同志不干活？长点心吧，你可知他经历过什么？
俗话说，家有一老，如有一宝。在体制内的机关企事业单位，老同志是可以发挥重要作用的。
他们具备丰富的工作经验，能够起到传帮带作用；他们拥有广泛的人脉资源，可以出面协调一些疑难工作；他们熟悉单位的历史沿革和基本情况，可以帮忙出谋划策…
但这一切的前提，要他们愿意去干。
事实上，体制内为数不少的老同志，工作积极性并不高，到了一定年纪，就想方设法卸下身上的职务，保留待遇，谋个闲职，在单位里悠哉悠哉混日子。
于是，这些老同志往往以年龄、身体为原因，不想承担具体工作，每天上班后，喝茶、抽烟、看报纸、刷手机，啥正事也不看，坐等下班。
如果不干活也罢了，某些老同志还对做事的年轻人评头论足，讲授大道理，而这些现象，往往大领导不想管，小领导不敢管，只能听之任之。
这时候，一些年轻人坐不住了，不禁抱怨道：这些老同志职级高、工资高，又不肯干活，也太过分了吧！
对此，笔者想先劝一句：且慢！你知道这些人是什么来路，都经历过
