职场上，什么样的人，才能被领导视为自己人？
职场上能让领导视为自己人的屈指可数，所以能让领导信任的也没几个。
工作中，很多人不是因为做人不行，就是因为做事不行，总之就是在这两方面，不能让领导满意。
1、做人守正
现在的年轻人，很多人对职场都有误解，认为在职场上工作，没点心机，不会耍小聪明，没有偷奸耍滑的本事，很难在职场上立足。
其实，这种想法大错特错，是人们把职场黑化了，他们只看到了小部分，就认为所有人都是这样。
我们反观职场，你会发现凡是能让领导信任的，能让领导视为自己人的，都是那种诚实守信，做事靠谱，办事灵活的人。
为什么领导身边的人几乎都有这种特征？
因为对领导来说，用这样的人，能让他们放心。
首先，这样的人不会跟领导耍心眼，他们不会当面一套背后一套，领导交待的任务，他们会
