2023年，XXX在省直机关工委组织部的指导下，严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定，严格控制发展党员入口，认真做好发展党员工作，2023年发展党员13名。现将发展党员工作情况总结如下：
一、基本情况
XXX党委下辖5个党委，36个党支部，共有党员422人，其中在职党员272人，占党员总数的64.5％，离退休人员150人占党员总数的35.5％，其中预备党员11人，占党员总数的2.6％，2023年我局计划发展党员13人，到2023年11月底，我局发展计划100％完成。11名新发展的党员中35岁以下的11名，占发展党员总数的100％，大学及以上学历11名，占发展党员总数的100％，（其中2人，已参加工委12月份组织的培训，待考试合格后，履行预备等相关程序）。截至目前，全局申请入党18人，共有积极分子18人（其中XX局2人、XX局15人、信息中心1人），2024年拟计划发展党员9人。
二、主要做法
XXX党委高度重视发展党员工作，把此项工作作为加强基层组织建设的重要措施，通过严把“三关”，不断提高党员发展质量，切实增强基层党组织的战斗堡垒作用。
（一）建章立制，严把入口关。为进一步做好新时代党员发展工作，推进党员发展工作的机制创新，严把党员入口关，提高发展党员“质量”，确保从发展党员的根源上保证发展党员的先进性和纯洁性，规范了发展党员工作，提高了发展党员质量，增强了党员队伍的生机和活力，使新发展党员的素质结构有了明显改善，为巩固党的执政基础，提高党的执政能力，实现党的任务提供了坚强组织保证。
（二）狠抓培养，保证质量关。把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理，保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，把入党积极分子登记造册，并按照活动制度，严格进行管理；认真组织学习党的基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展政
