关于开展“作风建设提升年”活动的实施方案
为进一步提高X服务水平，拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，巩固深化“树新风立正气敢为善为实干争先”大讨论活动成效，不断加强作风建设，现结合工作实际，制定如下实施方案。
一、指导思想和目标任务
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实关于作风建设提升的各项部署要求，突出“五大比拼”“五大攻坚战”，围绕2024年重点工作任务，牢固树立“依法办事、优质服务、守牢底线、支撑发展”理念，动员广大干部职工把“作风建设提升年”活动作为推动全年工作提质增效的重要抓手，锻造新时代X“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”作风，为全区X事业高质量发展提供坚强作风保障。
二、步骤措施
“作风建设提升年”活动开展时间为2024年3月至12月。总体上分为“学习动员、提高认识，查摆问题、集中整治，总结评估、建章立制”三个阶段，把学习教育、调查研究、问题查摆和整改落实贯穿活动全过程，做到立查立改、深查深改、真查真改。
第一阶段：动员学习、提高认识（3月下旬至4月上旬）
（一）聚焦“大动员”，统一思想认识
对“作风建设提升年”活动进行动员部署，紧密联系实际、突出X特色，印发活动实施方案，成立领导小组，全面启动实施。动员部署后，主要领导干部与分管领域干部职工层层开展一次谈心谈话，深化对活动重大意义和实践要求的认识，促学促思，切实将干部职工的思想认识统一到党组决策部署上来，迅速将活动引向深入。
（二）聚焦“大学习”，夯实理论基础
重点做到“两结合”。一是结合改进作风加强思想政治学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，加强对习近平总书记关于X领域重要论述指示批示精神的学习，引导干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，为推动全区X事业高质量发展提供强大政治保证。二是结合推动本职工作加强业务学习。突出法治建设，进一步落实“谁执法谁普法”普法责任制，明确各科室的普法职责，确保及时掌握最新X领域法律政策，不断提高干部职工依法行政、依法办理能力，增强驾驭复杂问题的综合能力。
第二阶段：查摆问题、集中整治（4月上旬至11月中旬）
（三）聚焦“大调研”，助推服务效能文秘家园网（wenmijiayuan.COM）收集整理
开展“四进四问”专题调研，将4月至6月定为“集中调研月”，根据工作需要，研究确定新课题，进一步走进基层、走进群众、走进企业、走进服务对象，解群众急难愁盼“问需”，优服务基层方法“问计”，听真实社情民意“问情”，谋全局发展思路“问政”，推动调查研究与日常工作深度
