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国企“一把手”基层党建述职报告

国企“一把手”基层党建述职报告

按照上级通知要求,现将有关情况报告如下:

一、工作开展情况

一是带头扎实开展党纪学习教育。我以学习贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》为契机,将党章党规学习作为必修课,融入日常支部工作。深入开展党纪条规和法制教育,召开警示教育大会,引导党员干部树立正确的价值观、权力观和事业观,自觉抵制不良风气。同时,放大工作成效,组织开展风控培训,引导干部员工正视小问题、注重小细节,真切感受到党纪学习教育活动带来的生机与活力。

二是不折不扣落实责任。我作为党风廉政建设的第一责任人,始终牢记自己的职责使命。协同总支宣传、群众委员,深入加强党风廉政建设和反腐倡廉教育,努力构建思想道德教育长效机制。积极参加SMG党校主体班次党风廉政教育,组织公司中层管理、重点部门、关键岗位员工签订《廉洁从业承诺书》,不断压实廉政责任,提高拒腐防变的自觉性。同时,我还加强对廉政风险点的排查和防控,完善《幻维数码廉洁风险防控清单》,强化风险控制监督和检查力度,确保权力在阳光下运行。

三是驰而不息正风肃纪。我坚持把纪律和规矩挺在前面,对违纪违法行为零容忍。配合开展“净风行动”违规吃喝问题专项整治,带头认真学习贯彻台(集团)下发的落实中央八项规定精神制度汇编,常态化制度化开展警示教育。通过观看廉政警示宣传片、观看红色文艺演出、参观廉政教育基地、廉政谈话等多种方式,增强党员干部的廉洁自律意识,有针对地强化党风、党纪、理想信念和职业道德教育,引导大家树立正确的价值观、权力观和事业观。

二、存在问题

虽然在基层党建工作方面取得了一定成绩,但对照上级要求和群众期望,还存在一些不足和问题:

(一)统筹谋划相对不足。当前抓党建工作存在一定的被动性,缺乏系统

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