2024年基层减负工作情况总结及下一步工作计划
（二）完善工作机制，落实帮抓责任。一是建立工作机制。建立基层联系点制度，省市县三级领导干部均确定1个联系点，深入基层一线调研帮扶；健全基层诉求直报通道，探索受立案前初信初访首接负责制、联合接访等工作机制；建立专题协调会议制度，定期研究解决基层反映的困难问题。二是加强沟通协调。建立与国家卫生健康委、国家疾控局等部门的常态化工作沟通机制，形成合力推动医药卫生体制改革、健康中国建设等重大战略部署落地见效；在疫情期间，及时协调解决各地提出的助企纾困政策措施、群众生活物资保障等实际困难和问题。三是开展专项行动。聚焦房地产、金融等领域突出问题，组织开展集中治理；开展打击涉黑涉恶腐败“保护伞”“打伞破网”专项行动，查处充当恶势力“保护伞”的党员干部。
（三）严格监督考评，坚决整治形式主义。一是创新监管方式。探索运用大数据技术辅助考核，采取统计分析、综合评价等方式对市县政务服务水平进行考核评价。二是精简考核项目。中组部会同有关部门出台《村“两委”换届工作中加强对换届工作的督促指导办法》，对省级党委开展的换届工作逐村督查、专项督查情况进行通报，剔除无关内容，着力纠正形式主义、官僚主义，使督查检查考核工作更好服务于中心大局。三是改进考评机制。严控一票否决事项比例，分层分类开展考评；探索推行平时考核、定期考核、适时考核与年终考核相结合、相互独立的基层督查检查考核评价机制。
（四）聚焦重点领域，加大治理力度。一是深挖根源、找准症结。坚持精准施策、靶向治疗，深入查找困扰基层的形式主义表现和根源，从根子上解决问题。二是研究措施、落实整改。针对民生领域损害群众利益的形式主义问题开展专项治理；深入
