“一把手”监督情况汇报
2023年，公司纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神，坚持以党的政治建设为统领，坚决落实全面从严治党主体责任，牢牢抓住监督这一基本职责，紧盯领导干部，特别是“一把手”这一关键少数，不断改进监督方式，加大监督力度，推动“一把手”和领导班子监督工作走深走实，现将加强对“一把手”和领导班子监督工作情况汇报如下：
一、工作开展情况
（一）压紧压实责任链，全闭环加强对“一把手”和领导班子监督。一是聚焦学习党的创新理论，紧盯政治判断力、政治领悟力、政治执行力持续提升，既看学习部署、又看工作结果，着力督促“一把手”和领导班子解决思想认识和行动上的温差、落差、偏差，一级抓一级、层层抓落实，以“关键少数”带动管好“绝大多数”。2023年，督促公司党委深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、重要讲话和重要指示批示精神，组织开展中心组学习10次、“第一议题”学习33次，学习中央和上级精神60项，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是严格执行全面从严治党责任制度。落实“一把手”管党治党主体责任，领导班子其他成员“一岗双责”，协助公司党委制定《党建责任书》《党风廉政建设责任书》《“一岗双责”责任书》，明确年度工作计划和任务清单，明确“一把手”和领导班子成员的具体任务。三是坚持集体领导制度。始终把民主集中制原则作为领导班子思想政治建设和科学决策的重要准则，严格履行决策程序。贯彻执行民主集中制，“一把手”末位表态制，对“三重一大”制度执行情况进行监督检查。凡重要事项均提交党委会集体研究、集体讨论、集体决策，做到民主基础上的集中和集中指导下的民主。四
