国有企业2024年意识形态工作情况总结
一、工作总体情况
（一）加强党的领导和党的建设，为国有企业高质量发展提供坚强政治保证。一是突出组织领导。集团公司党委坚持把意识形态工作作为重大政治任务，及时对意识形态工作进行分析研判、听取汇报、研究部署，审定印发《集团党委2024年意识形态工作要点》。坚持履行意识形态工作第一责任人职责，其他班子成员落实“一岗双责”，带头管阵地、把导向、强队伍，抓好分管领域内的意识形态工作。二是突出理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，全面组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全年组织开展中心组学习76次，专题研讨8次。三是突出队伍建设。严格干部选拔任用标准，修订完善干部任职谈话制度，开展新提拔干部廉政谈话、任前廉政谈话，推进干部能上能下常态化机制建设。
（二）做好重大主题宣传，汇聚团结奋进的磅礴力量。一是突出重点群体，强化舆论引导。围绕党的二十届三中全会，策划开展主题宣传。在国家级媒体上稿58篇，中央企业媒体上稿190篇，展现了兵器工业的良好形象。二是壮大主流思想舆论，强化阵地建设。充分发挥集团官网、微信公众号等宣传思想阵地作用，加大宣传力度，提升宣传效能。集团网站增设“党建工作”“企业文化”等专栏，及时发布集团公司重大决策部署、重点工作、企业动态信息。开展“行走在百年征程上的X”摄影展巡展活动，展示干部职工爱党爱国情怀；大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，举办“大国工匠”“X榜样”先进事迹宣讲活动，定期推送本单位学习贯彻党的二十届三中全会精神的经验做法和优秀作品。加强舆情管控处置。
（三）抓好形势分析研判，防范化解意识形态领域风险隐患。一是坚持底线思维，明确斗争方向。严格落实意识形态工作责任制落实情况督查办法，持续加强意识形态领域形势分析研判，把握正确政治方向。对集团公司所属各单位贯彻落实上级重大决策部署、重要安排及重点工作情况进行督
