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市公交公司2024年第三季度意识形态工作情况总结

市公交公司2024年第三季度意识形态工作情况总结文秘家园助手(www.wenmijiayuan.com)整理发布

一、意识形态工作开展情况

(一)落实党管意识形态原则。一是统一思想认识提高政治站位。始终把做好意识形态工作作为一项重大政治任务,摆在重要位置,纳入党建工作责任制和领导班子目标考核工作中。坚持把意识形态与党的建设、运营生产、企业管理等工作同部署、同检查、同落实、同考核,推动意识形态工作向纵深发展,切实提升全体干部职工的思想政治意识和政治行动自觉。二是明确职责分工强化组织领导。严格落实党委意识形态工作责任制,进一步健全完善党委统一领导,党政齐抓共管,纪检部门监督责任明确的工作机制。主要领导带头学习宣传贯彻xxx关于意识形态工作的重要讲话精神,切实履行意识形态第一责任人职责,其他班子成员严格履行“一岗双责”,抓好分管范围的意识形态工作,确保将意识形态工作与公交发展各项工作同部署、同推进、同落实。三是健全制度机制压实主体责任。坚持问题导向和底线思维,不断完善相关制度,建立健全意识形态工作长效机制。印发《市公交公司关于贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制的实施方案》,将意识形态工作纳入党建考评和领导班子成员年度考核指标体系。每月定期召开党委会、党委理论中心组学习会,对xx有关意识形态工作的重要讲话精神以及市委、市委宣传部关于加强意识形态工作的会议精神,进行专题学习研究xx次。

(二)抓好舆论宣传引导。一是围绕主题主线加强舆论宣传。积极把握正确政治方向和舆论导向,紧紧围绕省第十三次党代会等重点工作打好主动仗,着力营造良好舆论氛围。充分发挥新媒体快速便捷的特点,大力弘扬主旋律和正能量。充分利用微信公众号、公司网站、微博等宣传平台发布正面信息,宣传公交改革发展成就,展示公交职工的精神风貌。在微信公众号开设“党史知识竞赛”“学习贯彻党的二十届三中全会精神”等专栏,广泛开展形式多样的宣传活动,满足广大干部职工和乘客的文化需求。截至9月底,共发布微信公众号168条,推送微博56条。二是依托阵地平台拓宽宣传渠道。充分发挥公交车流动阵地作用,精心打造“党建文化车厢”,在车内张贴相关宣传画幅,制作了“党建文化墙”,营造浓厚的学习氛围。组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,利用公司网站、“学习强国”学习平台

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