市委人才办、市科学技术局经验材料：创新“三模式”，助推产学研深度融合
近年来，市聚焦新型功能材料、大数据、现代能源、生态食品饮品药品、林业、文化旅游六大生态产业，大力推动高校和企业深度合作，创新实施“送才入企”“项目带才”“合作共引”三模式，为加快推进科研人才、科技创新与产业发展深度融合，聚天下英才而用之探索了新路径。
一、创新“送才入企”模式
出台《赋予科研机构和科研人员更大自主权实现高质量发展有关支持措施》，赋能科研人员更大技术路线决定权、科研经费支配权，充分保障科研人员成果转化的收益分配及在岗离岗创业权，进一步激发科研人员创新活力。
推动科研人员创办企业。推动一批拥有核心技术的科研人才携带科研成果创办企业，让科技成果从“书架”走向“货架”，从“产品”变为“商品”。x学院x博士运用“砷化锌电子信息材料关键技术”创办了大龙京恒新材料有限责任公司，公司产值超过4000万元，成为国内新型功能材料中半导体行业用砷化锌电子产品最大生产商。
支持科研人员入股企业。支持一批拥有关键技术的科研人才以技术入股、技术开发、技术转让等方式与企业合作。如科研人员余顺波以技术入股、技术开发在石阡县入股成立x油研茶油科技有限公司，联合省农科院、x大学打造了一支高素质、专业化的油料加工创新团队，并建立国内先进的山茶籽冷榨精深加工生产线，产品远销重庆、四川、广州等地。
鼓励科研人员兼职企业。鼓励一批拥有关键技术的科研人才在不影响本职工作的情况下，到企业兼职，充分发挥科研人员的技术特长，帮助企业建立研发团队，攻克关键技术。如思南县农业农村局梁正刚到x恒达生物科技有
