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在2024年全省保障企业用工工作推进会上的典型发言

2024年全省保障企业用工工作推进会上的典型发言

尊敬的各位领导,同志们:

近年来,××市以推动实体经济高质量发展为抓手,聚焦企业用工难题,创新组建人社支持企业用工先锋队,突出抓一线、优服务、强保障,以突出问题的“减法”换取企业成长的“加法”。先锋队成立以来,累计为企业解决用工3万余人,破解困难问题531个。现将有关工作进展情况汇报如下:

构建网格化服务体系,把准先锋行动的“方向标”。聚焦重点企业(项目)用工需求,创新服务模式机制,帮助企业解决生产经营“有人做”的问题。一是创新推行“支持企业用工先锋队”模式。印发《关于成立支持企业用工先锋队工作方案》,整合××市人社系统力量,组建由240名干部组成的61支覆盖××市的人社支持企业用工先锋队(其中市级13支、县级48支),结对联系服务397家重点企业(项目),其中,每支先锋队负责6—8家企业,每个先锋队员负责1—2家企业,实现结对联系服务全覆盖。二是构建工作队联动机制。建立与××实体经济服务员工作队驻××市工作队联动制度,每月定期围绕服务企业情况进行沟通交流,共同推进,形成工作合力。2024年以来已推动举办线上线下招聘会126场次,达成就业意向近万人。三是探索服务用工新模式。聚焦企业用工量,坚持做到“三必派”:企业用工需求量大的必派、企业用工流失严重的必派、企业缺工30人以上的必派,派出队员一对一联系服务企业,通过“点对点”送工、以老带新、发布就业岗位信息、召开专场招聘会、直播带岗等方式,为重点企业

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