xx林场分公司“能力作风建设年”自查自纠报告
根据局公司纪委下发的关于开展“能力作风建设年”大整治专项行动的文件要求，为了提高党员干部“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的能力，对标对表局公司“十四五”规划和全年重点工作安排部署，在深化作风建设上下功夫，xx林场分公司党总支班子结合自身工作实际，查摆当前存在的问题，现将具体情况汇报如下：
一、存在的主要问题
（一）着力整治空喊口号、落实不力问题。
1、对党的理论学习不够深入，不够全面，不够具体。平时忙于工作业务，静下心来学习思考少。没有真正做到真学真懂真用。
2、重部署轻落实，跟踪督查问效不够、不能一抓到底。
（二）着力整治推诿扯皮、担当不足问题。
1、工作中深入基层职工群众研究不够，没有掌握第一手资料，了解面上情况多，发现深层次问题少。
2、责任担当不够。在推进工作中，有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象
（三）着力整治工作拖拉、效率低下问题。
思想不够解放，面对新形势下的新要求，解决问题的思路和方法不多，创新意识不足。
（四）着力整治滥权妄为、刁难勒卡问题。
抓作风建设、抓防治腐败的手段还比较单一，在问责力度、检查方式、工作深度、正面宣传上有所欠缺。
（五）着力整治不严不细、工作“跑粗”问题。
工作凭经验、循惯例，对新情况新挑战主动研究
