党管人才的“底子”越来越实。这几年，XXX区识才爱才敬才用才的氛围日渐浓厚，人才队伍规模不断壮大、结构日趋合理、素质明显提升，寻本溯源来看关键是党管人才得到了有效落实。齐抓共管才能抓在关键处、管到点子上。XXX区委认真履行管宏观、管政策、管协调、管服务职责，健全完善人才责任、评价体系，形成科学有效的决策机制、协调机制和落实机制，人才工作重大问题均纳入区委常委会、人才工作领导小组会议研究。积极推进“一把手”抓“第一资源”工程，各级党政主要领导带头研判人才工作、推动政策落实、协调解决突出问题。各相关部门把人才工作纳入主责主业，认真研究制定人才发展规划，配强人才工作力量，建立人才工作政策清单、人才清单、服务清单，为人才发展提供政策支持和组织保障。工青妇等群团组织和各类社会组织积极发挥育人、引才、用才的桥梁纽带作用。在全区上下形成了党委统一领导，组织部门牵头抓总，相关部门各司其职、密切配合，社会力量广泛参与的人才工作格局。持续开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”等活动，对人才的政治引领和政治吸纳不断加强，人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的工作氛围更加浓厚。同时，充分运用微信、微博、抖音等新媒体，大力宣传XXX人才工作政策措施、经验成效，讲出XXX发展优势和人才工作特色，吸引了越来越多的人才了解XXX、走进XXX、留在XXX。
聚才引才的“路子”越走越宽。聚焦乡村振兴发展所需和优势产业基础引才，坚持招才引智与招商引资一体推进
