市气象局局长2024年民主生活会个人对照检查发言材料（五个带头＋典型案例＋个人事项）
根据本次民主生活会的要求，我深入学习了党纪学习教育相关内容以及党的二十届三中全会精神，结合市气象局的工作实际，认真反思自身存在的问题，深刻剖析原因，制定了相应的改进措施。现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治理论学习的深度和系统性不够。虽然积极参加各类政治学习活动，但对党的理论精髓理解不够透彻，未能很好地将理论与气象工作实际相结合，运用党的理论指导实践、推动工作的能力有待提高。例如，在学习党的二十届三中全会精神时，对一些涉及气象事业改革发展的内容，没有深入研究如何在本市气象工作中具体落实。二是在贯彻上级决策部署方面，有时存在理解不全面、执行不到位的情况。对一些气象政策和工作要求，没有充分考虑本市的实际情况，导致在实施过程中出现一些偏差。比如，在推进气象现代化建设任务时，部分项目进度滞后，没有达到预期目标。三是对一些不良言论和行为的斗争意识不够强。在面对一些不利于气象事业发展、影响党的团结统一的言论和行为时，没有及时进行坚决制止和纠正，缺乏应有的政治敏锐性和斗争精神。
（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养还需进一步加强。在工作中有时会受到个人情绪和利益的影响，缺乏大局意识和全局观念。例如，在与其他部门协调气象工作时，有时会过于强调本部门的利益，忽视了整体工作的推进。二是纪律执行不够严格。虽然能够自觉遵守党的纪律和气象部门的各项规章制度，但在一些细节方面还存在放松要求的情况。比如，有时会因为工作忙而未能严格遵守考勤制度。三是工作作风不够扎实。在气象业务工作中，有时存在浮于表面、不够深入的问题。对一些气象数据的分析和研究不够细致，导致气象服务的精准度和有效性有待提高。例如，在重大气象灾害预警服务中，对一些灾害性天气的预报准确率还有提升空间。
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识不够强。在面对一些复杂的气象工作任务和难题时，有时会存在畏难情绪，缺乏主动担当的勇气和魄力。比如，在推进气象科技创新工作中，对一些高难度的科研项目，不敢大胆尝试，担心失败会影响工作业绩。二是创新能力不足。在气象工作中，习惯于按部就班，遵循传统的工作方式和方法，缺乏创新思维和创新举措。例如，在气象服务产品的开发和推广方面，创新力度不够，不能满足社会公众对气象服务多样化的需求。三是在廉洁自律方面，虽然能够严格要求自己，但对身边工作人员的廉洁教育和监督还不够到位。没有充分认识到廉洁风险可能存在于气象工作的各个环节，需要加强对整个团队的廉政建设。
（四）带头履行全面从严治党政治责任方面。一是对全面从严治党的主体责任认识不够深刻。虽然能够按照要求落实一些从严治党的工作，但在思想上还没有真正将从严治党作为首要政治任务来抓，存在一定的侥幸心理和麻痹思想。二是党建工作与气象业务工作的融合不够紧密。在实际工作中，有时会出现党建工作与业务工作“两张皮”的现象，没有充分发挥党建工作对业务工作的引领和保障作用。例如，在开展气象业务培训时，没有将党性教育有机融入其中。三是对党员干部的日常监督管理还不够严格。对一些党员干部在工作中出现的小问题、小毛病，没有及时进行批评教育和纠正，
