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幼儿园党支部2024年度组织生活会领导班子对照检视发言材料

幼儿园党支部2024年度组织生活会领导班子对照检视发言材料

按照开好2024年度组织生活会的安排部署,会前,党支部班子通过个人自学和集体学习,深入学习领会习近平总书记重要讲话重要指示精神,认真学习党章、《条例》等党内法规,深刻领会进一步全面深化改革的重大意义,通过与班子成员和广大教师、党员进行了谈心谈话,征求了各方面的意见和建议,重点围绕“四个带头”和筑牢中华民族共同体意识等5个方面,紧密结合幼儿园工作实际,认真查摆问题,进行党性分析,深刻检视反思,从思想根源剖析问题产生的原因,明确整改措施和努力方向。现将党支部班子对照查摆情况报告如下。

一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会整改措施落实情况

(一)强化理论学习,提升政治素养。制定了详细的理论学习计划,将习近平新时代中国特色社会主义思想作为重点学习内容,每月至少组织2次集中学习,每次学习时间不少于2小时,同时要求党员教师每周进行至少5小时的个人自学。通过学习研讨、撰写心得体会等方式,增强党员教师对党的创新理论的理解和把握。如在学习党的教育方针政策过程中,组织教师深入讨论如何将其更好地融入幼儿园教育教学实践,形成了多篇高质量的研讨文章。此外,还邀请专家学者来园开展专题讲座3次,进一步拓宽了教师的理论视野,提升了政治素养。

(二)加强作风建设,增强服务意识。建立了党员教师联系班级制度,每位党员教师至少联系1个班级,定期深入班级了解幼儿和家长的需求,及时解决实际问题。通过家长会、家长问卷调查等形式,广泛征求家长意见建议,共收集到有效意见50余条,并针对问题逐一进行整改。例如,针对家长反映的幼儿户外活动时间不足问题,调整了课程安排,每天确保幼儿有2小时的户外活动时间。同时,开展了“师德师风建设月”活动,组织教师签订师德师风承诺书,设立师德师风举报信箱,严肃查处违反师德师风的行为,教师的服务意识和责任意识明显增强。

(三)完善制度建设,规范管理流程。对幼儿园的各项规章制度进行了全面梳理和完善,新制定和修订制度10余项,涵盖了教育教学、安全管理、教师考核等方面。严格执行制度,加强对制度执行情况的监督检查,每月对各部门制度执行情况进行一次检查,发现问题及时督促整改。如在安全管理方面,完善了安全检查制度,每天安排专人对园舍、设施设备等进行安全检查,每周进行一次全面安全检查,确保幼儿在园安全。同时,建立了教师考核评价制度,将教师的师德表现、教学业绩、教研成果等纳入考核范围,激励教师积极进取,提高工作质量。

二、存在的突出问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。

1.理论学习深度不足。虽按要求开展政治理论学习,但对部分理论知识的理解仅停留在表面,缺乏深入研究和思考。如在学习习近平总书记关于教育的重要论述时,未能充分结合幼儿园实际,将理论转化为具体的教育教学策略,导致在指导实践中存在一定的盲目性。在学习党的二十届三中全会精神过程中,部分党员教师对一些新思想、新论断的内涵把握不准确,在交流讨论时,不能深入阐述自己的观点和见解。

2.政治敏锐性不够强。对一些潜在的政治风险和意识形态问题认识不足,缺乏警惕性。例如,在面对网络上一些关于教育的不实言论时,未能及时发现并进行正确引导,导致部分家长产生误解。在组织幼儿开展爱国主义教育活动时,形式较为单一,未能充分挖掘教育资源,让幼儿深刻感受到爱国主义的内涵,对培养幼儿的政治情感不够深入。

3.贯彻决策部署有差距。在执行上级党组织的决策部署时,有时存在打折扣、搞变通的情况。如在落实学前教育普及普惠政策过程中,由于幼儿园师资紧张、场地有限等原因,未能完全按照要求完成相关任务。在推进幼儿园课程改革时,对一些新的教育理念和方法推广不够积极,导致改革进展缓慢。

4.党内政治生活不严肃。组织生活会存在批评与自我批评不够深刻的问题,部分班子成员对自身问题认识不足,对其他成员的批评也存在避重就轻的情况。例如,在某次组织生活会上,个别党员教师对其他同志的批评只是简单地指出一些表面问题,没有触及深层次的思想和作风问题。“三会一课”制度落实不够严格,有时存在党课内容空洞、缺乏针对性的问题,不能很好地满足党员教师的学习需求。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。

1.党性修养需加强。部分班子成员在工作中存在功利主义思想,过于关注工作成绩和荣誉,忽视了自身党性修养的提升。如在组织教师参加教学比赛时,更注重比赛结果,而对教师在比赛过程中的成长和收获关注不够。在面对一些复杂的工作任务时,缺乏担当精神,存在推诿扯皮的现象,没有充分发挥党员的先锋模范作用。文秘家园网(www.wenmijiayuan.com)收集整理

2.纪律执行不严格。虽然制定了严格的考勤制度、工作纪律等,但在执行过程中存在宽松软的问题。如个别教师存在迟到早退的现象,没有按照规定进行严肃处理。在教师工作纪律方面,有时对教师在工作时间使用手机等行为睁一只眼闭一

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